Anforderungen an die Bestimmtheit der Kündigungserklärung

von am    Berlin, Politik  

Urteil Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 20. Juni 2013 – 6 AZR 805/11 –
Von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin

Ausgangslage:

Will der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer wirksam kündigen, muss er dies schriftlich tun. Dies kann er z.B. mit folgender Erklärung: "Hiermit kündigen wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis zum 31.10.2013, hilfsweise zum nächst möglichen Zeitpunkt." Immer wieder kommt es aber zu Schwierigkeiten bei der

PMP Vorbereitungsseminare bei Grobman&Schwarz

von am    Bayern, Bilder, IT  

PMP Vorbereitungsseminare bei Grobman&Schwarz

Methodische Grundlagen und fundiertes Prozesswissen sind entscheidende Faktoren für einen Projektmanager und in vielen Unternehmen unbedingte Voraussetzung für gehobene Positionen. Mit der weltweit am meisten verbreiteten und anerkannten Zertifizierung als PMP des PMI (Project Management Professional beim Project Management Institute) weisen sich viele Projektmanager als zertifizierte Experten mit dem notwendigen Fachwissen zur Leitung von komplexen Projekten aus. Neben verschiedenen –

1 2