Talents & Trends-Umfrage zeigt die Top 10-Leistungsanreize für deutsche Arbeitnehmer

von Presse am 22. Mai 2013   Bilder, Bildung, Nordrhein-Westfalen  

Nicht materielle Werte wie Flexibilität, Eigenverantwortung und der Freizeitausgleich rücken in den Vordergrund / Status-Symbole wie Laptop und Smartphone bilden Schlusslicht / Unternehmen sollten Anreize individueller auf Talente abstimmen