Saba wird Mitglied der Cloud Security Alliance
Randy Barr, Saba Chief Security Officer, setzt den Schwerpunkt auf Sicherheit im Enterprise für kollaborative Lösungen
Saba stellt Recruiting@Work für die kollaborative und vorausschauende Einstellung vor
Neue Recruiting-Lösung erweitert Saba Cloud: zukunftsweisende Talentmanagement-Suite von Saba
Internationale cut-e-Konferenz markiert die neuen Trends bei der Mitarbeitersuche
Personalbeschaffungskosten sinken durch Online-Assessment.
RPI GmbH und Co. KG geht an den Start
Fokus liegt im Bereich Telco- und Digital-Media-Unternehmen – Joint Venture bringt viele Vorteile für Kunden, Kandidaten und Mitarbeiter
Demografischer Wandel und Fachkräftemangel stellen HR-Fachleute vor Probleme:
Jeder Vierte in Deutschland ist heute bereits über 60 Jahre alt. Bis 2050 wird der Anteil der über 65-Jährigen an der Gesamtbevölkerung auf ein Drittel steigen, weist „Der Demograf“ aus, der vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) entwickelt wurde. Der demografische Wandel wird sich auf alle gesellschaftlichen Bereiche auswirken – nicht zuletzt auf die Arbeitswelt. Für Firmen wird es schwieriger neue, junge Arbeitskräfte zu finden, weil es nicht m
Personalauswahl – Keine kostspieligen Fehlgriffe mehr
Schlüsselpositionen zu besetzen wird für viele Unternehmen zur wichtigsten Aufgabe der nächsten Monate. Eine systemische Strukturaufstellung kann helfen, den passenden Kandidaten schnell zu finden.
Die richtigen Verkäufer finden und halten
Fünf namenhafte Personal- und Vertriebsprofis auf Roadshow
Rundstedt HR Partners ?Beratungsgesellschaft für integriertes Personalmanagement.
Düsseldorf: Bei dem Unternehmen Rundstedt HR Partners handelt es sich um eine der führenden Beratungsgesellschaften.
Software-Anbieter rexx systems eröffnet Standort Benelux
Die webbasierte Software von rexx systems jetzt mit lokaler Vertretung für den Wirtschaftsraum Benelux.
Mit Videomarketing von Exxplain gelingt der BASF aussichtsreiches Recruitment
Deutschland klagtüber einen Mangel an Fachkräften. Dass Arbeitgeber in handwerklichen, gewerblichen und industriellen Bereichen es nicht mehr schaffen, ihre offenen Stellen mit guten Leuten zu besetzen, ist alarmierend. Deshalb setzt die BASF beim Recruitment auf Videomarketing von Exxplain und holt damit potentielle Azubis dort ab, wo sie gerade sind – online.
