Machen Sie Ihr Personalmanagement fit für die Zukunft!

Machen Sie Ihr Personalmanagement fit für die Zukunft!

Fachkräftesicherung, Nachwuchsmangel, Personalengpässe, Digitalisierung und Mitarbeiterführung – fast jedes Unternehmen ist heute in der einen oder anderen Form von diesen Themen betroffen und damit in seiner Wettbewerbsfähigkeit bedroht. Wie gut ist Ihr Unternehmen aufgestellt, um zukünftigen personellen Herausforderungen zu begegnen? Wo besteht Handlungsbedarf? Wie können Sie eine moderne, zukunftsfähige Personalpolitik für Ihr Unternehmen entwickeln? Welche […]

Praktische Hinweise zur Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit und Stärkung mittelständischer Betriebe durch Potenzialberatung in Berlin – Teil 1

Bewährtes Förderkonzept

Den meisten Betrieben würde es helfen, wenn der jetzige Aufschwung nicht nur dem
eigenen Unternehmen einen höheren wirtschaftlichen Nutzen bringen würde als seinen
Mitbewerbern, sondern wenn das eigene Unternehmen mit seinen Leistungen so
ausgerichtet ist, dass es sich deutlich besser gegenüber dem zunehmenden Druck
etwaiger ausländischer oder auch unbekannter Waren- und Dienstleistungsanbieter
behaupten kann.

Um diese Ziele zu er