Das Beratungsunternehmen con!flex – Personal- und Unternehmensentwicklung mit Hauptsitz in Bamberg bringt ein innovatives Beratungsangebot für kleine und mittelständische Unternehmen (KMUs) auf den Markt.
Weiterbildungsakademie als Auftraggeber zufrieden mit neuem Markenauftritt, einer innovativen Veranstaltungssoftware und dem einzigartig neu entwickelten integrierten Content Management Software (CMS) System.
Martin Ledvinka ist im vergangenen Monat erneut als BNI-Netzwerker des Monats ausgezeichnet worden. Der Mitbegründer und Inhaber der Optimo Potenzialentwicklungsgesellschaft mbH hat im Mai besonders viele Empfehlungen im Rahmen seines Chapters (so nennen sich die Unternehmerteams) ausgesprochen und Besucher zu den wöchentlichen Businessfrühstücken mitgebracht. Der momentane Besucherbetreuer der Hannoveraner BNI-Gruppe “Wilhelm Röntgen” Martin Ledvinka erfüllt damit
Virtuelle Netzwerke helfen Türen zuöffnen, der persönliche Kontakt ist aber unerlässlichOberflächliche Abstimmungen sind ein Risiko für viele technische Großprojekte
Die Polizeidirektion Hannover nutzt als erste in Deutschland daswissenschaftliche Verfahren zur Analyse der Stärken und Schwächen vonBewerbern – und von Bewerberinnen für höherwertige Dienstposten
Projekte aus Schleswig-Holstein, von denen der Rest der Bundesrepublik lernen kann und soll – dazu zählt geradezu per Definition das „Perspektivprogramm: Die Glücklichmacherei“, das jetzt in Bad Segeberg von der Firma arko GmbH und der Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein vorgestellt wurde. Als Pilotprojekt wurde es in die Initiative „weiter bilden“ des Bundesarbeitsministeriums aufgenommen und soll durch ein langfristiges Weiterbildungskonzept die Arbeitsmarktfähigkeit von Besc
Deutsches Institut für Marketing erweitert mit der neu gegründeten Gesellschaft YouMagnus AG das bestehende Angebot um ein leistungsfähiges Portfolio im Bereich Personalentwicklung.