Eine Konzernentscheidung mit Folgen

Eine Konzernentscheidung mit Folgen

Niemand outet sich gerne, wenn er eine Fehlentscheidung trifft. Es wird weitergemacht wie festgelegt und somit auf einer Ebene weitergeeiert, die im Grunde genommen die Fehltritte längst bestraft hat: Mit dem bevorstehenden Untergang des Unternehmens. In solchen Fällen kennt sich Thomas Krings bestens aus. Als „Game Changer– arbeitet er tagtäglich mit Unternehmern, die nicht mehr […]

Gelungene Einweihungsfeier bei der Futura in Hannover

Gelungene Einweihungsfeier bei der Futura in Hannover

Frau Bähr pries dabei die optimalen Rahmenbedingungen für die Beratungsarbeit der Futura. Futura Personalentwicklung steht für betriebliche und außerbetriebliche Personalentwicklung. Das Beratungsangebot beinhaltet Themen wie -Potentialanalyse -Organisation des Demographischen Wandels (Ausstiegskonzepte und Wissenstransfer) -Kommunikation und Körpersprache -Outplacementmaßnahmen und Bewerbungsberatung Futura ist zudem seit über 18 Jahren im Großraum Hannover die Ansprechpartnerin, für Betriebe zur Durchführung […]

Learnship Receives ?10 million to Fuel Global Expansion

Learnship Receives ?10 million to Fuel Global Expansion

Learnship, a global leader in the field of digital foreign language training for corporations, today announced that THI Investments, a German firm with ?1.5 billion in assets, has invested ?10 million in the company. The investment will help accelerate Learnship–s expansion plans to grow its full-service language training solutions around the globe. Learnship empowers international […]

Internationalisierung braucht die richtigen Menschen

Internationalisierung braucht die richtigen Menschen

Internationalisierung klingt so logisch, aber wie startet man eigentlich? Franz Reisenhofer: Wir sind gerufen worden und haben nicht Nein gesagt. Krobath Gebäudetechnik ist im Projektgeschäft tätig und da wurden wir von Partnern, die gewusst haben, wie wir arbeiten, gefragt mitzugehen. Was sind die Voraussetzungen? Reisenhofer: Es braucht Mut und Abenteurertum. Unsere Leute sind in Polen, […]

Change ist nicht gleich Change

Change ist nicht gleich Change

Digitalisierung birgt nicht nur für private Unternehmen große Herausforderungen, sondern auch für den öffentlichen Sektor. Prinzipiell gilt zwar für alle Change Prozesse, dass eine gründliche Auftragsklärung essenziell ist und Ziele, Umfang und Anforderungen geklärt werden müssen. Dennoch gibt es Rainer Krumm zufolge doch Unterschiede in der Durchführung von Veränderungen in privatwirtschaftlichen Unternehmen und dem öffentlichen […]

Kompetenzmanagement – ein Interview mit Schokolade

Kompetenzmanagement – ein Interview mit Schokolade

Kompetenzmanagement – ein Interview mit Schokolade 30 Fragen an Dietmar Gehring, Leiter Personalentwicklung und Projektmanagement, CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer, Speyer Herr Gehring, vielen Dank für dieses Gespräch. In welchem Bereich ist die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer (kurz: CBS) tätig? Die CBS wurde 2014 als gemeinnützige GmbH gegründet und ist eine 100prozentige Tochtergesellschaft des […]

Neues Jahr – neue Chancen

Neues Jahr – neue Chancen

Im neuen Jahr wird alles besser – wer hat nicht schon einmal selbst eine solche Aussage getroffen oder von anderen gehört? Der Jahreswechsel wird gern dazu verwendet, gute Vorsätze aufzuschreiben, lange vor sich her Geschobenes endlich anzugehen oder auch, etwas Neues zu wagen. „Wie man es dreht oder wendet, alles hat mit einer Veränderung zu […]

Aachener Personalberatung Frettwork network GmbH sorgt für Nachwuchs

Aachener Personalberatung Frettwork network GmbH sorgt für Nachwuchs

Bei der Aachener Personalberatung Frettwork network GmbH ist personaltechnisch Nachwuchs angekommen. Im Oktober 2017 hat Eda Sarikurt ihre Berufsausbildung zur Kauffrau für Büromanagement begonnen. Mit ihr und dem bisherigen Auszubildenden Philipp Busche setzt die junge Frettwork network GmbH deutlich auf die eigene Nachwuchsförderung, um mit dem rasanten Wachstum des Unternehmens mit mittlerweile drei Standorten in […]

Weiterbildung im Bereich der Personalentwicklung entscheidend für den beruflichen Erfolg

Weiterbildung im Bereich der Personalentwicklung entscheidend für den beruflichen Erfolg

Das Thema Personalentwicklung ist einer der wichtigsten Bereiche im Personalwesen und daher ist für viele Mitarbeiter im Bereich Human Resources eine Weiterbildung in diesem Bereich interessant. Während noch vor zehn bis fünfzehn Jahren das Thema in der Ausbildung nur angeschnitten wurde, hat sich der Fokus heute dahingehend verlagert, dass Personalentwicklung eine der Hauptkompetenzen im Bereich […]

Neue Wege im Interim Management – Fröhlich Management erweitert Angebot mit IM Plus

Ulm/Frankfurt. Neben bekannten Pfaden auch neue Wege gehen, dass vollzieht jetzt die Fröhlich Management GmbH mit der Erweiterung ihres Dienstleistungsportfolios. Das Unternehmen mit Firmensitzen in Ulm und Frankfurt bietet neuerdings nicht nur Interim Management (IM) in Kliniken, Reha-Zentren und Altenhilfeeinrichtungen an, sondern ab sofort auch in Kindertagesstätten und anderen pädagogischen Einrichtungen. Zu den neuen Leistungen, […]

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