![HOLOCO [tab] ? die kleine Hologramm-Bühne für den B2B-Vertrieb](https://www.mittelstandcafe.de/wp-content/uploads/1880022.jpg "HOLOCO [tab] ? die kleine Hologramm-Bühne für den B2B-Vertrieb")
Witten, 11.02.2021: Bei der Holoco GmbH gibt es ab Mitte Februar 2021 eine holographische Weltneuheit: Holoco [tab] ermöglicht die räumliche Darstellung von Personen und 3D-Objekten mittels Tablets.
In Kooperation haben das Technologieunternehmen BitBurst und das Forschungsinstitut Marketmedia24 untersucht, was die jüngere Bevölkerung zu den verschärften Corona-Maßnahmen denkt. Und, ob sich junge Menschen wirklich so nonkonform verhalten, wie es ihnen vorgeworfen wird. Befragt wurden hierzu in einer querschnittlichen Online-Umfrage 400 Deutsche im Alter von 16 bis 35 Jahren. Es finden sich deutliche Trends.
ÖDP-Bundesvorsitzender fordert Altenheime zu schützen und Bildung zu sichern
Der Human Investor Blog(g) bietet unzenzierte Finanzinformationen, die von Staat, Medien und Finanzbranche nur allzu gerne verschwiegen werden. Gerade in Zeiten der Lockdowns wichtiger als je zuvor.
Suche nach dem richtigen Weg –
Parlamente dürfen nicht länger übergangen werden
Martina Kern teilt in "corona angst" eigene Ideen zur aktuellen Situation in Deutschland.
Die Teamarbeit wird in den vergangenen Jahren hochgelobt. Dann kommt Corona und manche Führungskraft ist überrascht, wie gut die Ergebnisse der Mitarbeiter im Home-Office sind. Woran liegt das?
Sarah Gärtner teilt in "#Staythef*ckathome – Ein Jahr dreht durch" ihren Alltag während des Corona-Lockdowns.
In "40 Tage durch die Wüste – Homeschooling in Zeiten von Corona" erzählt die Autorin Ilka Wasserzier mit viel Humor von ihren ganz eigenen Erfahrungen in der Corona-Pandemie.
Blitzumfrage von TRESONUS zeigt, Münchner sind durch Krise einiger, engagierter und einfallsreicher
München, 19. Mai 2020. 73 Prozent der Münchner UnternehmerInnen geben an, dass durch die Krise ihr Teamgeist, ihr Engagement oder ihre Kreativität zugenommen hat. Das ist das Ergebnis einer Blitzumfrage von TRESONUS. Das Startup für Digitalisierung, Re-Strukturierung und Re-Organisation befragte 400 Münchner Geschäftsführende und Angestellte in leitenden Po
