"Wer eine berufliche Veränderung anstrebt, verlässt seine Komfortzone und gibt damit ein Stück Sicherheit auf", erklärt Executive Coach Gudrun Happich aus Köln. Im Führungskräfte Coaching hat sie vor allem zwei Stolpersteine kennengelernt, die den Veränderungsprozess zum Scheitern bringen können.
Die Welt hinter der glänzenden Fassade
Die Karriereplanung mit der Chipkarte auf den Kopf stellen
Vielen Leistungsträgern (64 %) fehlt Klarheitüber ihre berufliche Perspektive. Das ist das Ergebnis der Umfrage"Karriereschwellen von Leistungsträgern", die Buchautorin und Executive Coach Gudrun Happich mit ihrem Galileo . Institut für Human Excellence in Köln durchgeführt hat.
Executive Coach Gudrun Happich veröffentlicht E-Book zum Thema"Führung 2020 – Herausforderungen und Lösungsansätze"
