Leichtigkeit, innere Ruhe und Resilienz – in meinen Coachings ist das oft ein Wunsch. Jetzt kommt der Workshop dafür. Gerade erfolgreiche Menschen fühlen sich häufig getrieben und fremdgesteuert. Sie leisten viel – und stehen unter Daueranspannung. Achtsamkeit für sich selbst geht dabei oft verloren. Insbesondere Führungskräfte, Unternehmer und Projektleiter fragen sich, wie lange sie so […]
Für 61,6 Prozent der mittelständischen Unternehmen hat das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) einen hohen bis sehr hohen Stellenwert. Doch nur 42,9 Prozent verfolgen damit auch klar definierte Ziele. Das sind Ergebnisse der Studie „BGM im Mittelstand“, die von der Fachzeitschrift Personalwirtschaft in Kooperation mit der ias-Gruppe, dem Fürstenberg-Institut und der Techniker Krankenkasse durchgeführt und heute auf der Personalmesse „Zukunft Personal“ vorgestellt wurde.
Um sich mühsame Einbußen in der Leistungsfähigkeit zu ersparen und die Motivation an den täglichen Herausforderungen nicht zu verlieren, können bereits minimale Änderungen des Verhaltens…
Wie kann man Mitarbeiter richtig motivieren? Welche Kriterien tragen zur Zufriedenheit bei? Wie fühlen Mitarbeiter sich ernst genommen? Was sollte man als Führungskraft beachten?
