Insolvenz: Der Weg aus den Schulden
ARAG Experten zu den aktuellen Bedingungen
Trotz Quarantäne zum Erfolg: Ein Mainzer macht–s vor!
Das Buch von Daniel Rupp hat während der Coronakrise die Amazon-Charts gestürmt und unterstützt Leser im deutschsprachigen Raum, sich mittelfristig ein passives Einkommen aufzubauen.
Bestseller wird verschenkt, damit Unternehmen und Führungskräfte besser durch die Corona -Krise kommen
Bestseller-Ratgeber wird am 14. Mai 2020 verschenkt, damit Unternehmen, Selbstständige und Führungskräfte in der Corona-Krise schnell die notwendigen Maßnahmen ergreifen können.
Wie Unternehmen und Selbstständige Verluste minimieren und die Corona Krise für sich nutzen können
Bestseller-Ratgeber hilft Unternehmen, Selbstständigen und Führungskräften in der Corona-Krise. 21 Anwälte, Berater, Coaches, Führungskräfte, Finanzexperten und Unternehmer teilen ihr Wissen.
CORONA-KRISE: ZEITPLAN FÜR SCHRITTWEISE RÜCKKEHR ZUR NORMALITÄT ERFORDERLICH
CGB UNTERSTÜTZT FORDERUNG DES ETHIK-TATES NACH OFFENER DEBATTE
Kostenloses Webinar zur Corona-Krise für Unternehmen und Selbstständige
Hannover, 19. März 2020 – Die Maßnahmen zur Eindämmung der Corona-Krise beunruhigen viele Unternehmen und Selbstständige. Die sich täglich und z. T. stündlich ändernde Informationslage trägt zu einer hohen Verunsicherung bei. Insbesondere kleine Unternehmen und Selbstständige, die sich keinen teuren Beraterstab leisten können, fürchten um ihre wirtschaftliche Existenz. Dieser Situation wollen die Kanzleien der HSP […]
Einführung von Kurzarbeit
Kurzarbeit wurde eingeführt, um in Unternehmen die Personalkosten zu senken. Dabei wird die Arbeitszeit der Arbeitnehmer abgesenkt und der Lohn entsprechend gekürzt wird.
Auf einzelne Arbeitnehmer kann sich die Kurzarbeit schon seit Anfang 2009 erstrecken.
Um Kurzarbeit einzuführen bedarf es einer Rechtsgrundlage.
Wenn in einem Betrieb ein Betriebsrat existiert, kann der Arbeitgeber nur mit dessen Zustimmung Kurzarbeit einführen – ohne Betriebsrat nur, wenn dies (wirksam!)
Einführung der Kurzarbeit
Einführung der Kurzarbeit
Kurzarbeit wurde eingeführt, um in Unternehmen die Personalkosten zu senken. Dabei wird die Arbeitszeit der Arbeitnehmer abgesenkt und der Lohn entsprechend gekürzt wird.
Auf einzelne Arbeitnehmer kann sich die Kurzarbeit schon seit Anfang 2009 erstrecken.
Um Kurzarbeit einzuführen bedarf es einer Rechtsgrundlage.
Wenn in einem Betrieb ein Betriebsrat existiert, kann der Arbeitgeber nur mit dessen Zustimmung Kurzarbeit einführen – ohne Betrie
PEAG Personaldebatte zum Frühstück am 8. Januar 2013 in Düsseldorf
Zweite "PEAG Personaldebatte zum Frühstück" diskutierte mit Daniela Schneckenburger und Michael Hermund zum Thema "Das verlängerte Kurzarbeitergeld ? Fachkräfte binden, Entlassungen verhindern?"
Auftakt der PEAG Personaldebatte zum Frühstück in Düsseldorf mit Minister Duin
Auftaktveranstaltung der PEAG Personaldebatte zum Frühstück in Düsseldorf diskutierte über die wirtschaftliche Modernisierung der Region und ihre Folgen für den Arbeitsmarkt in Nordrhein-Westfalen
