Patric Kistner ist neuer Head of Recruiting bei Executives Online Deutschland. Er ist sowohl für den Bereich Permanent Placement als auch Interim Management verantwortlich. Patric Kistner kommt von der Michael Page International GmbH, bei der er als Executive Manager von 2007 bis 2011 erfolgreich eine neue Marke eingeführt, aufgebaut und weiterentwickelt hat.
Executives Online gehört europaweit zu den führenden Unternehmen, die auf die Vermittlung von Interim Managern und qualifizierten Führungskräften spezialisiert sind. Das Franchise-System nutzt konsequent die Möglichkeiten des Suchmaschinen-Marketings, um seine Kandidaten und Kunden online zu akquirieren. Dies gelingt höchst erfolgreich, weswegen Executives Online jetzt für sein Online Recruitment mit dem angesehen OnRec Award ausgezeichnet wurde.
Ob Zeitmanagement, Körpersprache, Mitarbeitergespräch, Rhetorik oder Präsentationstechnik – mit der neuen iPhone-App des Management-Instituts Dr. A. Kitzmann aus Münster lassen sich jetzt die wichtigsten Tipps innerhalb von nur 60 Sekunden abrufen.
Münster, den 04.05.2011 – Mit Weiterbildungsangeboten werden Unternehmen interessant für qualifizierte Arbeitnehmer und stellen gleichzeitig ihre Führungskräfte auf die sich immer schneller verändernden Rahmenbedingungen der Wirtschaft ein. Dabei lassen immer mehr Firmen Seminare in den eigenen Wänden stattfinden.
Ein Unternehmen ist auf gute Kommunikation angewiesen – nach außen wie nach innen. Führungskräfte können lernen, richtig zu kritisieren, zu motivieren und zu fördern.
Dashöfer erobert mit einer neuen Trainings-Serie für Vorgesetzte und Führungskräfte in Vertrieb und Verkauf den Weiterbildungsmarkt. Die ersten Termine starten in Düsseldorf, München, Hamburg und Berlin.
Immer wieder wird Heiner Geißler als Schlichter in Streitfällen engagiert. Für Dr. Arnold Kitzmann, Gründer des Management-Instituts Dr. A. Kitzmann aus Münster, verfügt der Ex-Bundesminister über Kompetenzen, die auch für Führungskräfte in der Wirtschaft immer wichtiger werden.
Servicequalität wird maßgeblich von der Führungskraft beeinflusst. Nur wer seinen Mitarbeitern Service vorlebt, ist in der Lage eine Servicemannschaft für Kundenorientierung und Servicequalität zu qualifizieren. Der Servicespezialist marillabax bietet deshalb eigens für Führungskräfte im IT-Service ein Führungskräftetraining an, das das spezielle Spannungsfeld im Service berücksichtigt.