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Frauen in der IT-Branche – Eine BITMi-Umfrage
Aachen/Berlin, 21. November 2023 – Der Bundesverband IT-Mittelstand e.V. (BITMi) veröffentlichte heute seine Umfrageergebnisse über "Frauen in der IT-Branche – Fachkräfte, Diversität, Bindung und Förderung weiblicher IT-Fachkräfte", die im Rahmen des Projekts FEMtential – Weibliche Potentiale im IT-Mittelstand fördern durchgeführt wurde. Die IT-Branche in Deutschland erlebt einen Wandel, in dem Frauen eine zunehmend wichtige Rolle spielen. Die He
Fachkräfte – oder Wahrheitsmangel?
Aufträge der Städte werden nicht angenommen.
Mitarbeitergewinnung und -bindung im Fokus: Social Workplace als Wegweiser
Die Herausforderungen bei der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern und ihrer langfristigen Bindung sind in der heutigen Geschäftswelt allgegenwärtig. Insbesondere Startups und etablierte Unternehmen sehen sich vor die Aufgabe gestellt, nicht nur Talente zu rekrutieren, sondern sie auch dauerhaft an das Unternehmen zu binden. Ein Unternehmen, das in diesem Bereich Akzente setzt, ist die Social Workplace GmbH unter der Leitung von Jakob Wischhusen.
Die Kunst der Mitarbeitergewinnung
Jump-in: 300 SchülerInnen auf dem Weg ins Berufsleben
Das Interesse der Schulen an Jump-in ist sehr groß. Da 17 Mitmacher-Unternehmen gefunden werden konnten, können am 24.1.2024 rund 300 junge Menschen potenzielle Ausbildungsbetriebe erleben und sich als Fachkräfte der Zukunft vorstellen.
„About Hospitality“: bundesweiter Thementag für die Hotellerie findet zum zweiten Mal statt
Die HSMA Deutschland e.V. hat sich zum Ziel gesetzt, erneut eine interaktive Plattform anzubieten, um die attraktiven Jobmöglichkeiten der Branche vorzustellen und aktuelles Fachwissen zu teilen.
Wiederbelebung des Unternehmertums
Businessdays präsentieren frische Einblicke und Innovationen für ein erfolgreiches Jahr 2024
Fachkräftemangel – oder, „Des Kaisers neue Kleider“
Nicht warten – handeln
Zertifikate und Arbeitsverträge für neue Optik-Fachkräfte
17 Teilnehmende haben einzigartige bbw Fortbildung abgeschlossen
Kunststoff-Initiative Bonn/Rhein-Sieg stellt Maßnahmen zur Gewinnung von Fachkräften in Berlin vor
Im Rahmen des Netzwerktreffens der regionalen Industrieinitiativen, ausgerichtet von der Service- und Beratungsstelle der DIHK Service GmbH, stellte die Kunststoff-Initiative unterschiedliche Rekrutierungs-Maßnahmen vor, die in der Region bereits erfolgreich umgesetzt werden.
Bonn, den 08.09.2023 Spontan wurde Dr. Christine Lötters gebeten, Maßnahmen zur Gewinnung von Fachkräften vorzustellen, die die Kunststoff-Initiative in der Region Bonn/Rhein-Sieg ins Leben gerufen h
