Was tun in anspruchsvollen Führungssituationen? Ihre Mitarbeiter brauchen klare Zielvereinbarungen? Impulse und Tools für Ihre Praxis erhalten Sie direkt mit den S&P Inhouse Schulungen.
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Facettenreiches Beratungspaket umfasst maßgeschneidertes Rechtskataster, Workshops und das webbasierte Compliance-Management-System GEORG
Aserbaidschan modernisiert derzeit seine Verwaltung und will damit zum Vorbild für Bürgernähe und Effizienz werden.
Ziele sicher erreichen und Mitarbeiter erfolgreich einbinden.
Mehr Zeit gewinnen, Prioritäten setzen und richtig kommunizieren
Delegieren bedeutet loslassen können, um sich selbst auf die Führungsaufgaben zu konzentrieren und nicht im Tagesgeschäft zu verheddern.
Es geht jeden Tag darum, die sich selbst oder von Anderen gesetzten Ziele zu erreichen. Sowohl im Führungsalltag als auch Privat. 5 Tipps, die Ihren Führungsalltag leichter machen!
Ziele richtig vereinbaren – Mitarbeitergespräche erfolgreich führen – Delegation und Feedbak – Richtiger Umgang mit ungenügender Leistung – Führungstools für eine direkte Umsetzung in der Praxis
Köln. Führungsinstrumente, Mitarbeitergespräche, Personalentwicklungssysteme – diese und weitere Themen beschäftigt vom 22. Juli bis 10. August 2013 eine Delegation von 15 hochrangigen chinesischen Führungskräften aus dem Bereich Personalwesen. Ziel der von den Carl Duisberg Centren organisierten dreiwöchigen Bildungsreise ist es, im Rahmen von Seminaren, Vorträgen und praktischen Exkursionen in deutsche Unternehmen die Managementkompetenz in den staatlic
