15 Jahre Vermittlungsportal der Senioren-Assistenten
In vielen Bundesländern können Senioren-Assistenten die Betreuungs- und Entlasungsleistungen nach§45a SGB XI abrechnen
WIE SIE MIT OUTPLACEMENT 50PLUS IHRE EIGENE BERATUNG AUFBAUEN
Wer sich in der Unternehmensberatung selbständig machen und mithelfen möchte, Menschen ab 50 wieder in Lohn und Brot zu bringen, hat jetzt die Möglichkeit, das Partnersystem von OUTPLACEMENT 50PLUS kennenzulernen. Peter Meierhofer, Gründer und Friedhelm Glöckner, Leiter Deutschland geben am Stand B60/Halle 11 an der Start-Messe in Nürnberg Auskunft.
JETZT KÖNNEN AUCH MANAGER AB 50 DER STIMME IHRES HERZENS FOLGEN
Wie Peter Meierhofer, Gründer der ersten Outplacement-Beratung ab 50 Trennungsmanagement, Outplacement und berufliche Umorientierung ab 50 neu erfindet und mit seiner Firma OUTPLACEMENT50PLUS GmbH sicherstellt, dass aus jeder Trennung beidseitig ein erfolgreicher Neubeginn wird.Das Interview
Manager wird OUTPLACEMENT 50PLUS Berater – umälteren Menschen zu helfen
Bei der beruflichen Umorientierung findet der erfolgreiche IT-Manager Friedhelm Glöckner seine Berufung. Er macht sich als OUTPLACEMENT 50PLUS – Berater selbständig und hilft Betrieben, die Trennungskultur zu optimieren, undälteren Menschen, eine erfüllte Arbeit zu finden. Als Leiter Deutschland sucht er gleichgesinnte Berater für diverse Regionen.
