INA-Award in Bronze an Yvonne Wilmes
Im Rahmen der BOE 2014 wurde Yvonne Wilmes mit dem INA-Award in Bronze ausgezeichnet
Guided Tours für Auszubildende auf der CCW macht Halt bei Grutzeck-Software
Guided Tours für Auszubildende auf der CCW macht Halt bei Grutzeck-Software
Arbeitgeber unzufrieden mit ihren Auszubildenden
Jeder vierte Arbeitgeber ist nach einer Studie unzufrieden mit seinen Auszubildenden. Gleichzeitig sind aber auch viel Auszubildende unzufrieden mit ihrem Arbeitgeber
Fitness für Auszubildende
Motivationsprogramme für einen hochkarätigen Firmennachwuchs
Sponsoring für Kindergärten
Neuer Ratgeber bei Akademie.de erschienen
GripsCoachTV bietet Azubis Prüfungswissen für die Abschlussprüfung per Video
Mit dem neuen kostenlosen Angebot hilft der RESAL Coaching Verlag Auszubildenden bei der Prüfungsvorbereitung auf die schriftlichen und mündlichen Abschlussprüfungen.
Bildungsurlaub
Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin zum Thema Bildungsurlaub
Bildungsurlaub ist ein Anspruch auf bezahlte Freistellung des Arbeitnehmers gegen den Arbeitgeber. Er unterscheidet sich insofern nicht von normalem Urlaub.
Die Regelungen über den Bildungsurlaub sind in den einzelnen Bundesländern unterschiedlich. Während es in Brandenburg und Berlin für alle Arbeitnehmer, deren Arbeitsverhältnis mindestens sechs Monate bestanden hat – und auch f&uu
Ausgezeichnete Nachwuchsförderung durch vorbildliches Ausbildungskonzept
Atrium Hotel Mainz erhält Gütesiegel als exzellenter Ausbildungsbetrieb
Erfolgreiches Ausbildungsmarketing bei TROST
Dank eines aktiven Ausbildungsmarketings konnten bei der TROST AUTO SERVICE TECHNIK SE alle Stellen für 2013 besetzt werden: 26 Auszubildende und zwei DH-Studenten beginnen im Herbst 2013 ihre Ausbildung bzw. ihr Studium bei dem Handelsunternehmen.
Auch als Auszubildender richtig versichert
Schule geschafft; Ausbildungsvertrag in der Tasche. Der Start ins Berufsleben gelungen und damit auch der erste Schritt zum selbstverdienten Geld. Da hat man erst einmal wenig Lust, sich um die nötige Absicherung zu kümmern: Später ist immer noch Zeit genug. Doch um einen Fehlstart zu vermeiden, ist es wichtig, mit Beginn der Ausbildung seinen Versicherungsschutz zu überprüfen und anzupassen.
