MATERNA nimmt Bewerbungen für Trainee-Programm entgegen / Schnelle und effektive Vorbereitung auf die Arbeit in Kundenprojekten

Der Dortmunder IT-Dienstleister MATERNA GmbH
nimmt auch 2011 wieder Bewerbungen für sein Trainee-Programm
entgegen. Zielgruppe sind Hochschul-Absolventen der Fachrichtungen
Informatik, Wirtschaftsinformatik und verwandte Studiengänge, die den
Einstieg bei MATERNA mit einem Trainee-Programm beschleunigen
möchten. Das viermonatige Programm lehrt ergänzende Methodiken und
Fachwissen der Informationstechnologie, die nicht Bestandteil der
Hochschulausbildung sind. Darüber hinaus können auch alle neu bei
MATERNA eingestellten Mitarbeiter am Programm teilnehmen,
beispielsweise berufserfahrene Mitarbeiter. Das Programm bereitet die
Teilnehmer schnell und effektiv auf den Einsatz in Kundenprojekten
vor. Nach Abschluss des Programms verfügen die Teilnehmer über ein
sehr breites Wissen über fachliche Werkzeuge sowie methodische
Fähigkeiten.

Das Trainee-Programm ist modular aufgebaut. Zu den Inhalten
gehören Schulungen zu sozial-methodischen Fähigkeiten wie
Präsentation und Auftritts-Management, Gesprächsführung und
Konflikt-Management, Moderation und Kundenberatung sowie
Selbst-Management und Teamarbeit. Weitere technologische Inhalte sind
auf den jeweiligen Projekteinsatz der Trainees abgestimmt. Dazu
gehören beispielsweise Hersteller-Schulungen der wichtigsten
Partnerprodukte. Training-on-the Job, das Kennenlernen wichtiger
interner Software-Werkzeuge sowie ein internes Mentoring runden das
Trainee-Programm ab.

Weitere Informationen und Bewerbung: www.materna.de/trainee

Pressekontakt:
MATERNA GmbH
Christine Siepe
Tel. +49 231 5599-168
E-Mail: Christine.Siepe@Materna.de
http://www.materna.de/presse

  ausbildung, beruf, computer