Digitalisierung und Personalabbau: Warum Kündigungen im Mittelstand unvermeidlich sind

Die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt bereits seit einigen Jahren grundlegend. Die Unternehmen stehen vor diesem Hintergrund unter einem wachsenden Druck, sich an neue Technologien und veränderte Marktbedingungen anzupassen. Gerade für den Mittelstand stellt der Wandel eine Gratwanderung dar: Einerseits müssen die Betriebe Innovationen vorantreiben, andererseits fehlt es jedoch häufig an Ressourcen, um diese Transformation reibungslos […]

Nachhaltigkeit in der Verwaltung: Weniger Ressourcen durch digitale Lösungen

Nachhaltiges Wirtschaften ist für Unternehmen heute eine Notwendigkeit, wenn sie ihren Erfolg auch langfristig sichern möchten. In diesem Zusammenhang rücken vor allem die internen Prozesse verstärkt in den Fokus. Besonders der Mittelstand − als das Rückgrat der deutschen Wirtschaft − steht vor der Herausforderung, seine Verwaltungsabläufe zukünftig effizienter und umweltfreundlicher zu gestalten. Oftmals unauffällig, aber […]

Indische HR-Expertin als Managerin HR and Business Development als Beispiel für gelungene Fachkräfte-Integration bei Karriere-Unternehmen bunton/Hoher Bürokratieaufwand und häufig lange Visa-Verfahren