Die moderne Arbeitswelt befindet sich im stetigen Wandel. Dank fortschreitender Digitalisierung, Globalisierung und einer Wirtschaft, die zunehmend auf Flexibilität und Anpassungsfähigkeit setzt, müssen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer nicht mehr zwangsläufig von 9 bis 5 im Büro arbeiten. Doch wie kann man in einem solch dynamischen Arbeitsumfeld effektiv arbeiten und gleichzeitig seine Work-Life-Balance wahren? In diesem Blog erläutern wir, wie Sie Ihr Arbeitszei
In der Personalmanagementbranche geht es heute nicht nur darum, die richtigen Kandidaten zu finden. HR hat sich in vielerlei Hinsicht verändert. Personalmanagement ist nicht nur die Wahl der Besten, die einen Lebenslauf erstellen und sich im Vorstellungsgespräch gut präsentieren konnten. Dies ist ein vollwertiger Bereich, in dem modernste Technologien zum Einsatz kommen. Von einem effizienteren […]
Die moderne Arbeitswelt unterliegt einem kontinuierlichen Wandel, der durch technologische Fortschritte, Globalisierung und neue Arbeitsmodelle vorangetrieben wird. Dieser Wandel bringt sowohl Chancen als auch Herausforderungen mit sich. Arbeitnehmer sollten die Fähigkeit entwickeln, sich neuen Situationen und Anforderungen anzupassen und ihre Kompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln, um mit den aktuellen Trends Schritt zu halten. Dies erfordert Flexibilität, Offenheit für Ve
Die Pflicht zur Arbeitszeiterfassung aller Mitarbeitenden eines Unternehmens stellt für viele Arbeitgebende eine Herausforderung dar.
Das Hildesheimer Start-Up, Youco GmbH, hat eine Software entwickelt, mit welcher Zeiten von Mitarbeitenden erfasst und automatisiert als vollständige Liste ausgegeben werden. Doch die Zeiterfassung ist nur eine von vielen Funktionen der Software TeamCraft.
Weitere wichtige Funktionen sind die Dienst- und Abwesenheitsplanung für das gesamte Personal
EO Executives begrüßt Mads Transel als Country Head ihres neuen Büros in Kopenhagen. Transels Erfahrung in verschiedenen Branchen und Ländern sowie seine Passion für Technologie und Psychologie sollen den Zugang zu nordischen Märkten stärken. EO Executives plant, sich als Marktführer in Dänemark zu etablieren und nach Schweden, Norwegen und Finnland zu expandieren.
Innerhalb von nur wenigen Jahrzehnten hat die Zeitarbeit einen zusätzlichen Standard in deutschen Unternehmen etabliert. In Augsburg haben Arbeitnehmer inzwischen die Möglichkeit, auch per Zeitarbeit eine neue Arbeitsstelle zu finden. Welche Vor- und Nachteile mit dieser Entscheidung einhergehen, zeigt der folgende Ratgeber auf. Für Zeitarbeiter besteht kein Mangel an Jobs Verfolgen Menschen das Ziel, möglichst […]
Alkoholkonsum vor und während der Arbeit stellt ein Risiko für die Qualität der Leistungen, die Sicherheit und das Image des gesamten Unternehmens dar. Es liegt in der Verantwortung aller Arbeitgeber/innen, diesem Risiko Rechnung zu tragen, klare Regeln festzulegen und sich zu informieren, wie sie bei Verdacht auf ein Alkoholproblem reagieren können, damit es nicht auch für das Unternehmen zum Problem wird.
Digitalisierung und Nachhaltigkeit – als Kernelemente der Walraven-Strategie – werden nun auch in persona von der erweiterten Unternehmensführung unterstützt
(Hamburg,04.04.2023) Qualifiziertes Personal ist rar, doch freie Stellen gibt es wie Sand am Meer. Es ist längst nicht mehr so, dass sich Unternehmen ihre neuen Mitarbeitenden einfach aussuchen können. Heute ist es genau umgekehrt: Gut ausgebildete Jobsuchende können sich aus einer Vielzahl von Stellen bequem für das beste Angebot entscheiden. Trotzdem quälen sich Bewerbende nach […]
