Bereits im vierten Jahr in Folge wurde Globus Baumarkt 2025 für seine Arbeitgeberqualitäten auf der Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu als "Top Company" ausgezeichnet. Mitarbeiter können dort angeben, wie zufrieden sie mit ihrem Arbeitgeber sind.
Mit einer konstant hohen Gesamtwertung von 4,3 der 5 möglichen Punkte positioniert sich Globus Baumarkt weiterhin nahezu einen ganzen Bewertungspunkt über dem Durchschnitt der Handel
Betriebsräte stehen täglich vor komplexen Aufgaben: 132 § des Betriebsverfassungsgesetzes, über 138 arbeitsrechtliche Bestimmungen sowie zahlreiche Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen, Verordnungen und Gerichtsurteile müssen sie im Blick behalten.
Um Betriebsräte bei dieser anspruchsvollen Arbeit zu unterstützen, haben die KI-Entwickler Paul Baumgarten und Sönke Behrendt mit der Firma Hanse-Betriebsratsseminare HBS GmbH den ersten KI-Chatbot f&uum
Eine aktuelle Studie der Beratungsgesellschaft die kontur aus Luzern unter 2500 Erwerbstätigen in Deutschland zeigt: 93% der Beschäftigten sehen in der Bürokratie eine Belastung für Deutschland. Die Bürokratie greif dabei auch in hohem Maße auf Unternehmen über. So bezeichnen 61,4 % ihr Unternehmen als bürokratisch. Verantwortlich dafür sind für 68,5% hauptsächlich Vorgaben von aussen wie Gesetze, aber auch bei 21,2 % eigene Regeln im Unter
Die Anzahl der Unternehmensgründungen in Deutschland steigt: 2024 gab es 11 Prozent mehr Neugründungen als im Vorjahr. Trotz wirtschaftlich herausfordernder Zeiten oder gerade deswegen? Immer mehr Menschen suchen nach beruflicher Neuorientierung und einer flexibleren Karrieregestaltung. Besonders die Selbstständigkeit übt dabei eine große Anziehungskraft aus.
Doch viele schrecken vor den Hürden zurück: finanzielle Unsicherheiten, mangelnde unternehmerische E
Die TV- und Radio-Legende Fritz Egner startet mit seinem Instagram-Account "fritzegner.offical", einer neuen Version der "Quiz mit Fritz"-App und bei einem bundesweit empfangbaren Radiosender durch!
Seit seinem Abschied vom Bayerischen Rundfunk im Dezember hat Fritz Egner mit seinem Team intensiv an seiner Rückkehr gearbeitet – und zwar gleich auf mehreren Kanälen. "Seit meiner letzten Sendung im Dezember erhalte ich täglich Anfragen per Mail, per Brief u
Paraguay ist kein Zufall, sondern eine strategische Entscheidung: Das Unternehmen nutzt die nährstoffreichen Böden, das günstige Klima und das wachstumsorientierte Wirtschaftssystem des Landes. Neben der optimalen Nutzung der natürlichen Gegebenheiten setzt Swiss Ark Partners auf eine enge Zusammenarbeit mit lokalen Gemeinschaften und fairen Arbeitsbedingungen. In Partnerschaft mit dem paraguayischen Unternehmen Trust S.A. kombiniert Swiss Ark Partners Hightech mit lokalem Wi
Die Arbeitswelt im Wandel – Ein Aufruf zur digitalen Transformation
Die Arbeitswelt steht vor einem tiefgreifenden Wandel. Künstliche Intelligenz (KI) und Digitalisierung sind nicht länger Zukunftsthemen, sondern bestimmen bereits heute den Erfolg von Unternehmen. Junge Generationen adaptieren neues Wissen in rasantem Tempo, während etablierte Unternehmen oft noch zögern. Doch die Botschaft ist klar: Wer jetzt nicht auf KI setzt, riskiert den Anschluss zu verlieren.
Mitarbeitende gehören zu den häufigsten Cybersicherheitsrisiken für Unternehmen. Laut dem aktuellen Cyber Readiness Report des Spezialversicherers Hiscox berichteten 47 % der deutschen Unternehmen (global 46 %), die im vergangenen Jahr Ziel eines oder mehrerer Cyberangriffe wurden, dass Mitarbeitende der "Einstiegspunkt" bei mindestens einem dieser Angriffe waren. Somit sind Mitarbeitende (47 %) gleich nach Cloud-Sicherheitslücken auf Unternehmensservern (55 %) das
Headhunter suchen für Brandenburger Spitzenunternehmen mehrere Spezialist*innen und Leitungskräfte im konstruktiven Ingenieurbau
Ein top Unternehmen für den Infrastrukturbereich Bahn hat die Hamburger Headhunter Agentur Kontrast Personalberatung GmbH jetzt im neuen Jahr mit einem Großauftrag betraut. Die erfahrenen Headhunter für das Ingenieurwesen (https://www.kontrast-gmbh.de/de/headhunter-ingenieurwesen/) sollen nun mindestens acht Vakanzen für die starke Unter