Deutschland in der digitalen Transformation: Aufholbedarf und notwendige Schritte

Deutschland in der digitalen Transformation: Aufholbedarf und notwendige Schritte

Die Einstellung zur Digitalisierung und die Bedeutung der Mitarbeiter in Unternehmen: Ein Blick auf die Herausforderungen und Chancen

Die Digitalisierung hat unser Leben in den letzten Jahren in vielerlei Hinsicht verändert. Ob in der Wirtschaft, der Verwaltung oder in der Freizeit – digitale Technologien sind allgegenwärtig. Doch wie steht die europäische Bevölkerung zur Digitalisierung, und welche Rolle spielen die Mitarbeiter in diesem Prozess? Björn Reinhardt, Gesch

Zum Leben gehört die Arbeit, auch in der Freizeit

Die so viel gepriesene Work-Life-Balance verschiebt sich stark hin zur Arbeit, sagen die einen. Umfragen kommen immer wieder zu dem Ergebnis, dass ein großer Teil der Deutschen auch in der Freizeit arbeitet, mal mehr, mal weniger freiwillig. Andere wiederum leben für ihren Job so sehr, dass sie das als durchweg positive Entwicklung betrachten. Schade nur, […]

Attraktives internationales Arbeiten – wie bereitet man sich als Chef auf den Auslandsaufenthalt vor?

Führungskräfte, die häufig oder langfristig im Ausland tätig waren, können bestätigen, dass eine intensive Vorbereitung auf den neuen Wirkungsort zu den unerlässlichen Maßnahmen gehört, auf die im Vorfeld eines Auslandsaufenthaltes Wert gelegt werden muss. Das Studium entsprechender Literatur ersetzt dabei kein Führungskompetenzen-Seminar. In diesen Texten kann nur sehr allgemein auf die Situationen im Zielland eingegangen […]

Die Wahl zu einem bestimmten Beruf fällt oftmals nicht leicht

Immerhin sollten hierbei Ihre eigenen Wünsche ebenso berücksichtigt werden, wie das Umfeld, die Strecke zum Arbeitsplatz, die Arbeitsbedingungen und vieles mehr. In Hannover warten jedoch viele Möglichkeiten darauf, mit denen Sie Ihren Berufswunsch erfüllen können. So finden Sie zum Beispiel bei der Jobbörse StepStone (Quelle: http://www.stepstone.de/jobs/Hannover.html) eine große Anzahl von verschiedenen Berufen vor, die in […]

Wichtige Neuorientierung für Unternehmen in Zeiten des demografischen Wandels

Alt werden wir alle, gesund bleiben ist dabei die hohe Kunst!
Gesundheit wird als Humanressource für Unternehmen immer mehr zu einem entscheidenden Sicherungsfaktor der unternehmerischen Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit. Insbesondere in der Diskussion um den „Demografischen Wandel“ und die Alterung von Belegschaften gewinnt in vielen Unternehmen das Ziel an Bedeutung, die Arbeitsfähigkeit und Gesundheit der Beschäftigten langfristig zu erhalten und durch geeignete Ma&szli

Betrieblicher Gesundheitsmanager und Demografieberater

Betrieblicher Gesundheitsmanager und Demografieberater

Die Wirtschaftsressource Mitarbeiter!
Alt werden wir alle, gesund bleiben ist dabei die hohe Kunst. Das ist nicht nur der Wunsch jedes Einzelnen, sondern auch ein wirtschaftlich immer bedeutender werdendes Ziel für Unternehmen mit Blick auf ihre Mitarbeiter. Die Ressource Mensch, einer der wichtigsten Wirtschaftsfaktoren, ist zurück in den Fokus gerückt. Gründe dafür sind neben dem demographischen Wandel und dem durch den Fachkräftemangel ausgelösten „Kampf um