Wer als IT-Spezialist einen familienfreundlichen Arbeitgeber mit Entwicklungsmöglichkeiten sucht, ist bei Schwäbisch Hall (https://www.schwaebisch-hall.de/bsh/ueber-uns/karriere/bewerbung.php) an der richtigen Adresse. Das ergibt die aktuelle Untersuchung des Great-Place-To-Work-Instituts. Schwäbisch Hall belegt dabei Platz 4 in der Kategorie 501 bis 1.000 IT-Mitarbeiter. Insgesamt nahmen 32 IT-Unternehmen und IT-Bereiche in Deutschland an diesem Wettbewerb teil.
Das Bewertungsverfahren des in Köln ansässigen Instituts prüft die vorhandene Qualität der Maßnahmen in der Personal- und Führungsarbeit und erhebt in einer anonymen Mitarbeiterbefragung die zentralen Themen am Arbeitsplatz. Dazu zählen die Kategorien berufliche Entwicklung, Vergütung und Work-Life-Balance. In der Befragung lobten neun von zehn Schwäbisch Hall-Mitarbeitern unter anderem den hohen Stellenwert der Weiterbildung und die Entwicklungschancen im Unternehmen, 92 Prozent hoben die ausgeprägte Willkommenskultur im IT-Bereich hervor.
Fast 600 IT-Experten arbeiten in der Steuerung, der Anwendungsentwicklung und im technischen Betrieb der größten deutschen Bausparkasse. Derzeit gibt es rund 35 offene IT-Stellen. Schwäbisch Hall bietet IT-Nachwuchskräften über Traineeprogramme und die dualen Studiengänge Wirtschaftsinformatik und Informationstechnik den Einstieg in die Karriere als IT-Experte. Mehr Informationen unter http://www.schwaebisch-hall.de/bsh/ueber-uns/karriere/arbeiten-bei-schwaebisch-hall/startseite.php
Weitere Informationen unter:
http://www.die-profilberater.de
IT-Fachkräfte: Schwäbisch Hall ist unter den TOP 5 der „Besten Arbeitgeber“ hinzugefügt von Presse am
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