Dem Fachkräftemangel entgegenwirken – mit effektivem Recruiting klassische Wege durchbrechen

Besonders in der Gesundheitsbranche, sozialen Einrichtungen und im Bildungssektor fehlt es an geeigneten, qualifizierten Fachkräften. Aber auch andere Branchen ‚kämpfen‘ um die besten Bewerber. Welche Methoden bei der Bewerber-Auswahl Erfolg versprechen und wie klassische Auswahlverfahren durch neue Wege durchbrochen werden, weiß Matthias Clesle, Berater, Ausbilder und Coach bei EMRICH Consulting sowie Referent bei den Recruiting-Tagen, die vom Veranstalter PraxisCampus am 5. und 6. März in Frankfurt durchgeführt werden.

Neben dem Auftakt-Vortrag am 5. März 2015 im Hotel Best Western Premier IB Friedberger Warte in Frankfurt leitet der Experte Matthias Clesle den Intensiv-Workshop zum Thema „Bewerbungsgespräche: So blicken Sie jedem Bewerber wirksam hinter die Stirn“ am Vortag der Recruiting-Tage. Von der optimalen Vorbereitung, über die Gesprächsführung bis hin zu aktuell diskutierten Themen wie dem Employer Brand im Auswahlprozess erfahren alle Teilnehmer, worauf es bei der Bewerber-Auswahl wirklich ankommt.

Terminhinweis:

Vortrag zum Thema „Neue Methoden der Bewerber-Auswahl: So durchbrechen Sie klassische Wege und finden Ihre A-Kandidaten“
Referent: Matthias Clesle, Berater, Ausbilder & Coach, EMRICH Consulting

Recruiting-Tage 2015
5.+6. März 2015
Best Western Premier IB Friedberger Warte, Frankfurt

Intensiv-Workshop
Bewerbungsgespräche: So blicken Sie jedem Bewerber wirksam hinter die Stirn
Referent: Matthias Clesle, Berater, Ausbilder & Coach, EMRICH Consulting
4. März 2015
Best Western Premier IB Friedberger Warte, Frankfurt

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